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三明市三元区2010年公开选拔科级领导干部简章
来源:三元区公开选拔领导干部网 2010-10-26 编辑:zhoupanyu 【字体:小 大】
为深入贯彻落实科学发展观,进一步深化干部人事制度改革,推进三元科学和谐发展,根据省、市关于开展联合公开选拔工作的部署要求,经区委研究,决定在全市范围内公开选拔5名副科级领导干部。

 

为深入贯彻落实科学发展观,进一步深化干部人事制度改革,推进三元科学和谐发展,根据省、市关于开展联合公开选拔工作的部署要求,经区委研究,决定在全市范围内公开选拔5名副科级领导干部。

一、公开选拔的职位

1.中共三元区委办公室副主任1名;

2.三元区人民政府办公室副主任1名;

3.三元区审计局副局长1名;

4.三元区乡镇党委委员1名;

5.三元区街道办事处副主任1名。

二、公开选拔的报名条件和资格

报考人员必须遵纪守法,品行端正,具有良好的职业素养和心理素质,身体健康,中华人民共和国国籍,具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件。

各职位的具体要求详见《三元区2010年公开选拔科级领导干部职位表》。

计算年限的截止时间为2010年10月1日

三、公开选拔的程序和方法步骤

公开选拔工作分为网上报名、资格审查、统一考试(包含笔试和面试)、体检、组织考察、决定任用等阶段。

(一)网上报名

1.报名时间:2010年10月27日8:0011月12日17:30。

2.报名办法:报名采取组织推荐或个人自荐的方式进行。统一实行网上报名,符合条件的报考人员可于2010年10月26日起登录“三元区公开选拔领导干部网”(http://gkxb.fjsyxww.com)报名。每人限报一个职位,在网上填写个人信息和上传照片(近期免冠正面彩色证件照,尺寸34×45毫米,jpg格式)。

3.公开选拔咨询点:三元区崇宁路10号区政府大楼713室三元区公开选拔科级领导干部工作领导小组办公室,电话:13338247801,0598-8337316;邮政编码:365001;咨询时间:上午8:00-11:30,下午14:30-17:30(正常工作日)。

(二)资格审查

对报考人员进行资格审查,审查合格者准予参加笔试。经资格审查合格参加笔试的人数与该选拔职位数的比例不低于10:1,对达不到规定比例的,取消该职位公开选拔,通过该职位资格审查的报考人员可根据资格条件改报其它职位。

报考人员可登录“三元区公开选拔领导干部网”,查询本人报考资格审查结果和有关考试事宜。

报名者登录“三元区公开选拔领导干部网”在线报名后,经网络初审合格的,三明市区的报名者携带相关材料到三元区委公选办进行现场审查;市区以外的报名者需在报名截止日前将相关材料的复印件通过邮政快递寄至三元区委公选办,并在笔试前一日携带相关材料原件至三元区委公选办进行现场审查,审查通过后发给准考证。

现场审查时需提供如下材料:①报名表;②报考人员本人身份证原件和复印件1份;③学历、学位证书原件和复印件1份;④近期2寸免冠彩色照片3张;⑤三元区本区报考者需提供本人所在单位出具的干部身份及参加工作时间证明1份,三元区以外其他县(市、区)的报考者需提供所在县(市、区)组织(人事)部门出具的干部身份及参加工作时间证明1份,市直单位报考者需提供所在单位组织(人事)部门出具的干部身份及参加工作时间证明1份;⑥要求是中共党员的需提供所在党委党员证明信。     

笔试时间初定于2010年12月5日,考试地点设在三明市区,具体考试时间、地点以准考证为准。

资格审查贯穿公开选拔工作全过程。报考人员提供虚假材料,伪造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,以及在考试和体检中作弊,在考察中进行非组织活动的,一经查实,即取消参加公开选拔资格。

(三)统一考试

考试包括笔试和面试。

1.笔试。笔试采取闭卷方式进行,主要测试应试者对领导干部应具备的基本理论、基本知识、基本方法和专业知识的掌握程度,特别是运用理论、知识和方法分析解决领导工作中实际问题的能力。试卷满分为100分,笔试成绩以40%的比例计入综合成绩。    

各个职位根据笔试成绩从高分到低分依次确定前5名参加面试(如取足最后一名时出现分数并列则同时参加下一环节竞争)。  

三元区公选办将在“三元区公开选拔领导干部网”公布笔试成绩和面试人选名单。应试者可上网查询。

对于本人明确表示不参加面试的,其出缺名额根据该职位的笔试成绩排名顺序依次递补。

2.面试。面试采用结构化面试方式,主要测试应试者的领导能力素质等与职位工作要求的适应程度。面试成绩采取百分制。

(四)体检

将笔试成绩、面试成绩分别按40%、60%的比例折算成考试综合成绩,按照考察人选与拟选拔职位数3:1的比例,从高分到低分依次确定体检人选(并列第三名者一并列入)。

参照公务员体检标准,由三元区公选办统一组织体检。

(五)组织考察

体检合格者确定为考察对象并进行公示。体检不合格者或不参加体检者不确定为考察对象,其出缺名额根据该职位考试综合成绩排名顺序依次递补。确定的考察对象,由三元区公选办组织对其德、能、勤、绩、廉进行全面考察。

(六)决定任用

坚持德才兼备、以德为先的原则,在对考试成绩、考察结果进行综合评价的基础上,由三元区委研究决定拟任人选,并对拟任人选进行任前公示。公示后,未发现影响任用问题的,按法律程序和有关规定办理任职手续。根据《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》(中办发[2004]13号),如某一职位无合适人选的,该职位选拔可以空缺。

公选结果向社会公布。

四、公开选拔的监督

三元区委组织部和三元区纪委、监察局同时公布监督举报电话,接受监督举报。一经发现有违纪违规行为,严肃处理。监督举报电话如下:

三元区委组织部举报电话:0598-8323609

三元区纪委、监察局举报电话:0598-8339960

本简章未尽事宜由三元区委公选办负责解释。

附件:《三元区2010年公开选拔科级领导干部职位表》

 

      三元区委公开选拔科级领导干部工作领导小组办公室

                              2010年10月26  

 

 

 

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